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L'équipe PDF Imprimer Envoyer

 

Alain RIBAGER

AR

Conseiller technique régional - Directeur d'IRIS
  • Direction et animation d'IRIS
  • Interface avec nos partenaires institutionnels
  • Négociation et suivi des conventions et contrats
  • Communication interne et externe d'IRIS
  • Prospective sur le financement des SIAE
  • Appui conseil aux SIAE
  • Participation aux réseaux régionaux et nationaux

Pascal LE COEUR

PLC

Chargé de mission "Emplois Tremplins dans l'environnement"
  • Appui conseil et développement économique des SIAE
  • Accompagnement des porteurs de projet
  • Animation pour le Conseil Régional du dispositif  "emplois tremplins dans l'environnement"
  • Animation de groupes de travail "environnement"
  • Référent CNLRQ
  • Référent Réseau Jardins de Cocagne

 

Sophie HERVAUD

SH

Responsable administrative
  • Suivi administratif et logistique d'IRIS
  • Animation du secrétariat
  • Support gestion du personnel
  • Facturation
  • Secrétariat des réunions de la vie associative
  • Gestion/organisation des formations

Florence Enard remplacée par :

Aïcha Mousqueton (secrétariat) et Christine Rivalière (comptabilité)

AM

Secrétaire
  • Accueil téléphonique
  • Secrétariat

 

Laurence BEAUDOIN

Laurence Beaudoin
 Responsable du Centre de Ressources Documentaires et d'Information (CRDI)
  • Animation du CRDI
  • Veille et gestion de l'information et de la documentation sur l'IAE
  • Service "Questions/réponses"
  • Conception de supports de communication
  • Organisation d'événements
  • Conception, réalisation d'enquêtes sur l'IAE
  • Interface avec les réseaux nationaux sur la mission observatoire et le CRDI
  • Référente CNEI

Marie-Ange RIBAGER

MAR

Assistante de communication
  • Capitalisation et diffusion des bonnes pratiques des SIAE
  • Gestion du site Internet d'IRIS
  • Réalisation de supports de communication
  • Infographie

 

Emmanuelle BUARD

EB

Responsable du Pôle de développement du métier des SIAE
  • Coordination des projets de professionnalisation des SIAE et accompagnement des démarches qualité mises en oeuvre
  • Animation des groupes de travail autour de la thématique de l'insertion
  • Conception et rédaction d'outils
  • Participation aux travaux des réseaux nationaux
  • Référente COORACE

Cécile AUTIN

CAM

Chargée de mission du Pôle métier
  • Montage, mise en œuvre et suivi des actions liées à la valorisation externe de l’expérience acquise en SIAE
  • Suivi des démarches qualités
  • Animation des groupes de travail autour de la thématique de l'insertion
  • Conception et rédaction d'outils
  • Participation aux travaux des réseaux nationaux